Trainee (m/w/d) Projektleitung Gebäudeautomation
- Standort:
- 82152 Planegg, Deutschland
- Bereich:
- Kaufmännische Projektabwicklung
- Jobtyp:
- Festanstellung
- Beginn:
- zum frühestmöglichen Eintrittstermin
Ihr Einverständnis zur Nutzung von Google Maps liegt nicht vor.
Google Maps verwendenIn unserem 18-monatigen Trainee-Programm ebnen wir den Weg für Ihre Fachkarriere in der Projektleitung bei Kieback&Peter. Dabei lernen Sie nicht nur alles über unsere Gebäudeautomations-lösungen, sondern erschließen gleichermaßen unsere innovative, wachstumsorientierte, zukunftssichere Branche. Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Meilensteine entlang Ihres Entwicklungspfades: in einer unserer 30 Niederlassungen deutschlandweit, unserer Akademie, unserer Zentrale in Berlin und unserem Produktionswerk. Eine praktische Phase in einer unserer internationalen Tochtergesellschaften kann Ihnen neue Horizonte bieten.
Ihre Aufgaben
- Es erwartet Sie eine umfangreiche und individuell auf Sie abgestimmte Einarbeitungsphase über diverse technische und kaufmännische Themenfelder der Projektleitung
- In unserem Traineeprogramm lernen Sie Ihre Projekte der Gebäudesystemtechnik souverän über alle Abwicklungsphasen hinweg zu managen und parallel dazu den wirtschaftlichen Erfolg stets im Blick zu haben
- Dabei sind Sie für den Aufbau der MSR-Anlagen mitverantwortlich: von der Koordinierung des Projektteams bis zur Übergabe an den Kunden begleiten sie die Aufgaben im Projekt technisch wie kaufmännisch
- Die Teilnahme an Baustellenbesprechungen und die Erstellung der relevanten Dokumentationen rundet Ihr vielseitiges Aufgabenprofil ab
Ihr Profil
- Abgeschlossene Technikerausbildung im Bereich Versorgungs-, Automatisierungs- oder Elektrotechnik oder ein Studium dieser Fachrichtungen
- Praktische Erfahrung im Bereich der Elektrotechnik, speziell in der TGA / MSR / Anlagentechnik ist von Vorteil
- Gute Fachkenntnisse in den Bereichen Gebäude- und Anlagentechnik
- Bereitschaft zur Aneignung von Know-how im Bau- und Vertragsrecht (VOB, BGB etc.)
- Sie sind belastbar und agieren auch in herausfordernden Situationen souverän
- Eine ambitionierte und zielorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Kompetenzprofil ab
Wir bieten Ihnen
- Ein tarifliches Vergütungspaket (IG Metall) inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld uvm.
- Eine gezielte und strukturierte Einarbeitung vor Ort, unterstützt durch ein digitales LMS-System
- K&P Corporate Benefits (Kultur, Events, Gutscheine, Sportveranstaltungen, …)
- Einen Dienstwagen (Kombi-Fahrzeug der VW Gruppe) inkl. Privatnutzung
- Mitarbeiterakademie inkl. vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangeboten
- Eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Individuelle Mitarbeiterentwicklungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Eine regionale, vielseitige Kundenstruktur
- Mitarbeiterbeteiligungsprogramm
- Gesundheitsbudget von 240€/a
- Zusatzkrankenversicherung
- 30 Tage Jahresurlaub
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Noch Fragen?
Laura Tucholke
Recruiter
Kieback&Peter GmbH & Co. KG
Unternehmenshauptsitz
Tempelhofer Weg 50
12347 Berlin
Deutschland
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+49 175 3451995
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Warum Du zu uns kommen solltest
- Übernahmegarantie
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeiten
- Prämie bei sehr gutem Ausbildungsabschluss
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jährlicher Azubi-Day
- Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten
- Firmenwagen nach Ausbildungsabschluss, auch für privat, für alle Service-/Systemtechniker (m/w/d)
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Was Du bei uns verdienst
- 1. Lehrjahr: 1.092 €
- 2. Lehrjahr: 1.156 €
- 3. Lehrjahr: 1.219 €
- 4. Lehrjahr: 1.279 €
Deine Ausbildung bei uns
- Familiäres Ausbildungsklima bei einem mittelständischen Unternehmen
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
- Unsere Ausbilder_innen sind mit Leidenschaft und Spaß dabei
- Wir stehen für Nachhaltigkeit, CO2-Bewusstsein und grüne Technologien
- Dich erwarten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
Warum Kieback&Peter zu Dir passt
- Kieback&Peter wurde mehrfach als vorbildlicher und fairer Arbeitgeber ausgezeichnet
- Aktive Nachwuchsförderung als IHK-Ausbildungsbetrieb
- Integriertes Nachhaltigkeits-Management inklusive Arbeits- und Gesundheitsschutz
Unsere Bewerbungstipps für Dich
- Fragen rund um die Bewerbung? Wir haben Antworten auf die häufigsten Fragen zusammengestellt.
Einfach bewerben in 2 Schritten
Bewerbung: Schritt 1
Wenn Sie möchten, können Sie auch ein Bewerbungsbild hinzufügen.
Bewerbung: Schritt 2
Füllen Sie das Online-Formular bitte sorgfältig aus und laden Sie die geforderten PDF-Dokumente hoch. Sobald Sie Ihre Bewerbung abgeschickt haben, erhalten Sie automatisch eine E-Mail mit den Zugangsdaten für unser Bewerber-Managementsystem. Damit können Sie sich dann in Ihrem neu erstellten Bewerber-Konto anmelden. Dort können Sie unter anderem Ihre Unterlagen aktualisieren und den Status Ihrer Bewerbung nachverfolgen.
Sie können uns alternativ Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail an bewerbung@kieback-peter.de oder per Post zukommen lassen, wenn Sie einen dieser Wege präferieren. Alle Bewerbungen werden, unabhängig von der Art der Übermittlung, gleichrangig behandelt.
Fairness und soziale Verantwortung
Kieback&Peter wurde mehrfach als vorbildlicher und fairer Arbeitgeber ausgezeichnet. Wir betreiben aktive Nachwuchsförderung als IHK-Ausbildungsbetrieb. Natürlich umfasst unser integriertes Nachhaltigkeits-Management auch den Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz: Wir sind zertfiziert nach BG ETEM-Verfahrensgrundsatz / ILO-OSH 2001. Unsere Eigentümer legen großen Wert darauf, dass Kieback&Peter im Familienbesitz und damit unabhängig bleibt.
Hinweis zur Bewerbung
Sie können uns alternativ Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail an bewerbung@kieback-peter.de oder per Post zukommen lassen, wenn Sie einen dieser Wege präferieren. Alle Bewerbungen werden, unabhängig von der Art der Übermittlung, gleichrangig behandelt.
